Инструкция по охране труда 2018 образец скачать

Print Friendly, PDF & Email

Инструкция по охране труда 2018 образец скачать

 

Утверждаю

Руководитель

_____________________

«___» ___________ 20 __ года.

М.П.

 

ИНСТРУКЦИЯ

по охране труда

 

  1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность _________________________________________(указать должность).

1.2. На должность________________________________________ назначается лицо, имеющее специальное профессиональное образование,( с предъявлением требование/без предъявления требований к стажу).

1.3.________________________________________ назначается и освобождается от должности приказом руководителя предприятия.

1.4.________________________________________ подчиняется непосредственно _______________.

1.5. Работник должен знать:

—__________________________________________________________________________________________________

— требования, предъявляемые к ________________________________________;

— ________________________________________________________________________________;

— ________________________________________________________________________________;

— ________________________________________________________________________________;

— ________________________________________________________________________________;

1.6. В своей деятельности ________________________________________ руководствуется:

— нормативными актами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;

— правилами внутреннего трудового распорядка;

— приказами и распоряжениями руководителя Организации и непосредственного руководителя;

— настоящей должностной инструкцией;

— правилами по охране труда, производственной санитарии и противопожарной защите.

 

  1. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1.работник — ____________________________________________________________________ осуществляет:

2.1.1. Должностные инструкции: ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.

2.1.2. ________________________________________________________________________________________________________________________.

2.1.3. ________________________________________________________________________________.

 

 

  1. ПРАВА

3.1. Работник имеет право:

3.1.1. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.1.2. Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующего квалификационного разряда.

3.1.3. Повышать свою квалификацию.

3.1.4. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.1.5. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

3.1.6. Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

 

  1. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

4.1. Работник несет ответственность:

4.1.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.1.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, — в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.1.3. За причинение материального ущерба — в соответствии с действующим законодательством.

4.1.4. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных на предприятии.

 

  1. РЕЖИМ РАБОТЫ

5.1. Режим работы________________________________________ определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

 

С инструкцией ознакомлен __________    «___» ____________ 20 ___ года.

 

 

Работник _____________________________

 

Отдел кадров.

 

 

Должностная инструкция начальника отдела кадров 2018 образец скачать

Рейтинг
Юридическая консультация